1. Thực hiện báo cáo quản trị hàng tháng.
- Thiết lập các biểu mẫu báo cáo phù hợp nhu cầu quản trị của công ty.
- Thu thập thông tin từ các bộ phận liên quan để tính toán các chỉ tiêu báo cáo.
- Hoàn chỉnh số liệu và lập báo cáo quản trị hàng tháng.
2 Tính toán và phân tích giá thành từng công đoạn vận hành.
- Giá thành khâu nhận hàng.
- Giá thành khâu thao tác tại Trung tâm Trung chuyển.
- Giá thành khâu vận chuyển.
- Giá thành khâu phát hàng.
3 Phân tích báo cáo lãi lỗ theo đối tượng khách hàng.
- Phân tích báo cáo lãi lỗ theo đối tượng khách hàng tại đơn vị.
- Phân tích báo cáo lãi lỗ của các đối thủ.
4 Thu thập dữ liệu, phối hợp với các phòng ban đo lường hiệu quả hoạt động theo các chỉ tiêu KPIs của các bộ phận chức năng.
5 Tham gia phát triển hệ thống phần mềm quản trị và các dự án triển khai tại đơn vị theo phân công.
6 Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
Thưởng thâm niên; Thưởng dự án; Thưởng cuối năm.
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN;
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm;
Quà sinh nhật, hiếu hỉ;
Du lịch hoặc team building hàng năm;
Được mua điện thoại OPPO giảm giá 20%;